Adviseur verkeerseducatie | 24-32 uur | Ulvenhout/Eindhoven

10 juni 2022

Wij zijn op zoek naar een adviseur verkeerseducatie voor Edux, onderdeel van Wij zijn JONG. In deze functie ben je werkzaam in de kinderopvang en informeer en adviseer je kinderdagverblijven om verkeerseducatie een plek te geven in de praktijk van alledag. Kinderen zijn een kwetsbare groep in het verkeer. Ieder jaar zijn er honderden kinderen betrokken bij verkeersongevallen. Het is daarom van belang om kinderen op jonge leeftijd te leren om veilig aan het verkeer deel te nemen. Je werkt daarbij in een team waar verschillende expertises samenkomen en kennis en ervaring worden gebundeld. 

Edux versterkt professionals met advies, training en coaching. Niet alleen binnen kinderopvang, maar ook voor primair én voortgezet onderwijs. Dankzij jouw expertise draag je bij aan onze missie en visie; het verrijken van kindontwikkeling. 

Dit ben jij.
Vanuit jouw expertise informeer en adviseer je kinderdagverblijven en gemeenten bij het invulling geven aan verkeerseducatie en verkeersveiligheid. Deze ondersteuning vindt veelal in afstemming  en/of in samenwerking met verkeersambtenaren van de betreffende gemeenten plaats. Zo zorg je ervoor dat kinderdagverblijven het thema verkeer aanbieden onder andere met het educatief programma ‘JONGleren in het verkeer’. Ook begeleid je locaties in het actualiseren en verdiepen van aanbod, bijvoorbeeld middels het vervolgprogramma  Groen Licht! (waarbij kinderopvanglocaties een verkeersveiligheidscertificaat kunnen behalen). De programma’s vergroten ook de betrokkenheid van ouders.  

Een verdere greep uit het takenpakket: 

  • Je informeert en adviseert kinderdagverblijven en gemeenten met betrekking tot verkeerseducatie; 
  • Je werft telefonisch locaties om deel te nemen aan projecten; Je geeft trainingen aan pedagogisch medewerkers; 
  • Je verzorgt ouderactiviteiten gericht op veilig gedrag in het verkeer; 
  • Je denkt mee en ontwikkelt nieuwe (scholings)bijeenkomsten voor pedagogisch medewerkers of ouders. 

De genoemde werkzaamheden zijn specifiek, op maat gesneden en per gemeente georganiseerd.  

Bij Edux richt je de werkdagen in zoals jij dat wil. Voor deze functie gelden geen vaste werktijden, maximale reisafstanden of verplichte kantoordagen. Er wordt verwacht dat je het werk grotendeels zelfstandig uitvoert en indeelt. Je bent niet alleen flexibel in jouw planning, maar ook in het meedenken met de klant. Het behalen van je target en een goede klantwaardering zijn duidelijke succesfactoren in deze functie.  
 
Team.
Edux bestaat uit ongeveer 50 authentieke trainers en adviseurs met allemaal een eigen expertise. Het is een platte organisatie met een informele cultuur. Bij Edux zijn we creatief en denken we out of the box. We willen inspireren en aansporen om het anders te doen. Werkplezier staat hoog in ons vaandel en het liefst vanuit samenwerking met elkaar. Samen doen we ons werk, hebben we plezier en vieren we successen.  

Dit is Edux.
Edux is onderdeel van Wij zijn JONG, een landelijke organisatie met ruim 2000 medewerkers voor de verrijking van jeugdontwikkeling. Binnen deze organisatie werken de divisies Korein, Skar, Kwink, Edux, Spelenderwijs en KluppluZ samen vanuit een gezamenlijke pedagogische visie en strategie. Dit zorgt ervoor dat we direct en indirect iets betekenen in de ontwikkeling van kinderen van 0 tot 21 jaar én in die van onze medewerkers.
 
Jij krijgt.

  • Een contract voor 24 tot 32 uur. Dit is volledig zelf in te vullen, met de kanttekening dat beschikbaarheid in de avonden een vereiste is; 
  • Een salaris tussen de €3.400,- en €4.400,- bruto op basis van 40 uur per week, afhankelijk van ervaring; 
  • Laptop, telefoon en faciliteiten voor een goede thuiswerkplek; 
  • Persoonlijk ontwikkelingsbudget. Professionaliseren wordt gestimuleerd op zowel individueel als team niveau; 
  • Bijdrage in de pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn;  
  • Reiskostenvergoeding van € 0,38 per kilometer (tot € 0,19 onbelast); 
  • Deelname aan fietsplan en bedrijfsfitness; 
  • Collectiviteitskorting op je zorgverzekering. 

Jij hebt.
Wij zijn vooroplopers en verwachten ook van jou dat je continu in ontwikkeling bent en de ontwikkelingen op het gebied van verkeerseducatie op de voet volgt. Je bent in het bezit van sterke proces begeleidende vaardigheden. Je bent leergierig en hebt reflectief vermogen. Je kunt snel schakelen, houdt overzicht en gaat proactief te werk. Je bent bekend met acquireren van eigen werk en kunt vanuit je eigen netwerk nieuwe klanten en opdrachten verwerven. En wellicht nog het belangrijkste: je bent communicatief sterk en hebt humor. 

Niemand laat zich in bullet points samenvatten, maar voor deze functie zijn we idealiter op zoek naar kandidaten met de volgende kwalificaties en ervaring:  

  • Minimaal een hbo-diploma; 
  • Aanvullende scholing of ervaring gericht op verkeer (verkeerseducatie) is een pre; 
  • Ervaring in het geven van trainingen of workshop is een pre; 
  • In het bezit van een rijbewijs en beschikt over een auto. 

Procedure.
Wij zijn benieuwd naar jou, jij ook naar ons? Solliciteren kan tot uiterlijk 29 juni.  

Uiterlijk 1 juli ontvang je een terugkoppeling vanuit ons.

De procedure bestaat uit twee rondes. De eerste ronde vindt plaats op 5 of 7 juli. De tweede ronde staat ingepland op 12 juli. De gesprekken vinden plaats d.m.v. videobellen.

Heb je eerst nog een vraag? Dan kan je voor inhoudelijke vragen contact opnemen met Annemie Wouters-Mackus via 06-51211103 of a.mackus@edux.nl. Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Laurie Pennings (recruiter) via 06-15523267. Wij zijn ook bereikbaar via WhatsApp.

Mogen wij jou binnenkort verwelkomen?

Reageren